官宣重磅临时工作签证改革！新西兰下个月将永久废除这类签证，共六类签证逐步被取代！
新西兰昨天宣布了重磅的临时工作签证的调整，调整将会逐步实现，直到2021年全部实施，第一个组合的改革率先在2019年10月7号实施，主要影响Talent Accredited Employers Work Visa和silver fern job search visa，也就是我们常说的银蕨签证。
本次改革的主要内容包括：
--开发一个以雇主为主导的签证申请流程；
--引入新的临时工作签证，取代现有的六种工作签证；
--使用薪金水平（level of pay）来取代目前的以技能范围对工作分类 - 现有技能分类是依靠薪金水平并结合ANZSCO对工作进行分类；
--加强对低收入工作的劳动力市场测试，开放农村地区的高收入工作和城市列表；
--引入行业协议，用于促进移民到目标行业中；
--恢复低收入劳动力的家属可通过旅游签到新西兰的权利
新的程序将在未来18个月内完成，暂时还有很多细节没有公布，包括费用、审理时间和雇主及申请者所需要提供的证明材料。
马上2019年10月7号实施的对Talent Accredited Employers Work Visa的改革，主要的变化有——
--年薪门槛从$55,000纽币涨至$79,560纽币。
--取消Talent（Accredited Employer）Work Visa薪资达到至少$90,000纽币就能直接申请PR签证的通道。
--雇主认证有效期为24个月。
如果在2019年10月7号已经持有签证或者递交了签证申请，将不会受到新政影响。意味着之后申请 Talent (Accredited Employer) Resident Visa的年薪门槛依旧是$55,000纽币，在申请Talent (Accredited Employer) Resident Visa时如果年薪水平在$90,000纽币或以上，也可能有资格申请PR。
银蕨签证将会从2019年10月7号开始永久关闭！
这个签证有9个月的有效期，年轻人入境后在新西兰本地找到技术性的工作并从事一段时间，就有机会直接获得新西兰永居。在10月7号将不会再有银蕨签证的下签。
新西兰移民部长表示大幅度改革临时类工作签证，是为了让新西兰雇主更容易寻找到海外劳动力，从流程和资质等方面降低门额。
按照新西兰政府接下来的计划：
2020年中：取消现有技能范围，改为用薪资作为审核门槛，恢复低收入劳动力家属通过旅游签到新西兰的权利
2021年：将会完成新签证和申请流程的阶段性过渡，目前有效的认证雇主将会逐渐被转到新系统。
消息来源于：New Zealand Immigration